Elektroingenieur für München

Für ein junges und innovatives Ingenieurunternehmen, das auf Elektro- und Informationstechnik in München, Deutschland, spezialisiert ist, sucht TTA Personal einen Elektroingenieur (m/w). Das Unternehmen bietet Planungsdienstleistungen für elektrische und telekommunikationstechnische Installationen in Bauvorhaben an, sowohl für Neubauten als auch für Renovierungen bestehender Gebäude.

Im Bereich der Elektroplanung beginnt der Umfang der Planung mit der Koordination des Anschlusses an den Energieversorger und umfasst die mittel- und niederspannungstechnische Zentraltechnik bis hin zum Endverbraucher (Steckdose/Beleuchtung). Ein wesentlicher Faktor dabei ist Nachhaltigkeit, Energieeffizienz und Klimaneutralität, d.h. die Nutzung erneuerbarer Energien zur Deckung des Gebäudeenergiebedarfs.

Im Bereich der Telekommunikation umfasst die Planung die Verbindung vom Betreiber zum Endverbraucher. Die Telekommunikationstechnologie umfasst hauptsächlich Kommunikations- und Datennetze, Sicherheitseinrichtungen wie Brandmeldeanlagen, Einbruchmeldeanlagen und Videoüberwachungssysteme sowie Klingel- und Gegensprechsysteme, unter anderem.

Es werden Planungen für unterschiedliche Gebäude durchgeführt, mit einem aktuellen Schwerpunkt auf Regierungs-, Justiz-, Bildungs- und Verwaltungsgebäuden, Hotels sowie Labor- und Forschungsgebäuden. Darüber hinaus werden Planungsdienstleistungen für Infrastrukturen wie Straßenbeleuchtung und Sonderbeleuchtungssysteme erbracht.

Neben den beschriebenen Planungsdienstleistungen führt das Münchner Unternehmen häufig Machbarkeitsstudien durch. Diese Studien beinhalten in der Regel die Integration und Machbarkeit spezieller technischer Lösungen in neuen oder bestehenden Gebäuden. Beispiele hierfür sind die Stärkung eines funktionierenden Rechenzentrums, die Erforschung technischer Möglichkeiten für die Videoüberwachung eines Gefängnisses, die Integration einer umfangreichen Ladeinfrastruktur (schnelle Gleichstromladung) in einem bestehenden Parkhaus eines Regierungsgebäudes, unter anderem.

Aufgabenbeschreibung

• Durchführung oder Beteiligung an der Erstellung von Planungsdienstleistungen für elektrische und telekommunikationstechnische Installationen
• Nach Schulung durch einen erfahrenen Mitarbeiter zunächst Durchführung spezifischer Aufgaben in Planungsprojekten. Diese können die Simulation von Beleuchtungssystemen, Simulationen von Photovoltaikanlagen, Kurzschluss- und Selektivitätsberechnungen, Unterverteilungsdesign (Größe, Schaltpläne, Steuerungen, etc.), Leitungsberechnungen einschließlich der Bestimmung von Kabelquerschnitten, etc. umfassen.
• Während der Ausarbeitung Beratung im Rahmen lokaler Gesetze und Vorschriften.
• Diese spezifischen Aufgaben müssen im Rahmen der Gesamtplanung eng in das Gebäude integriert werden, in enger Zusammenarbeit mit anderen externen Fachleuten (Architektur, Bauingenieurwesen, Sanitär, etc.).
• Das Ergebnis sind Planungsdokumente, Stücklisten, Ausschreibungsunterlagen, etc. für alle Projektphasen, von der ersten Idee bis zur Fertigstellung des Projekts. Außerdem wird während der Umsetzung der Planung auf der Baustelle Unterstützung angeboten.
• Nach Durchlaufen der verschiedenen Projektphasen oder nach Abschluss erster Teilstücke des Projekts wird in Absprache mit der Geschäftsleitung die Projektverantwortung übertragen, zunächst in kleinen Einzelprojekten. In diesem Fall wird auch eine anfängliche technische Beratung durch einen erfahrenen Projektleiter bereitgestellt.

Was bieten wir

• Festanstellung in Vollzeit bei einem expandierenden Unternehmen
• Attraktives Gehalt, entsprechend deiner Ausbildung und Erfahrung
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sind nicht verpflichtend und abhängig von der wirtschaftlichen Lage (wurden jedoch seit Gründung des Unternehmens im Jahr 2016 immer gezahlt)
• Junges Unternehmen mit flachen Hierarchien und direkter, offener Kommunikation
• Gut ausgestattete Büros und Arbeitsplätze
• Hilfsbereites, organisiertes und engagiertes Team
• Regelmäßige Teambuilding-Aktivitäten
• Finanzierung von zwei Weiterbildungskursen pro Jahr, zusätzlich zu Produktschulungen. Die Art der Weiterbildung wird an die persönlichen Bedürfnisse und die Anforderungen des Unternehmens angepasst
• Keine Reisen erforderlich, außer in Ausnahmefällen und nach gegenseitiger Absprache
• Verhandelbare Möglichkeit eines Firmenwagens nach der Einarbeitungszeit
• 30 Arbeitstage Urlaub pro Jahr
• Reisekostenerstattung für persönliches Vorstellungsgespräch
• Unterstützung bei der Wohnungssuche in der Region. Vorzugsweise vorübergehende Unterbringung im Hotel oder Apartment, um in Ruhe nach einem permanenten Wohnort zu suchen
• Möglichkeit der Finanzierung von Deutschkursen, falls erforderlich